Cursos de especialización

A distancia

El creciente número de accidentes en el mundo del trabajo ha llevado a las distintas
Administraciones a adoptar medidas tendentes a la reducción de la siniestralidad. Dichas medidas
se iniciaron en el año 1995 con la aparición de la Ley de prevención de riesgos laborales, en la que
se establece la necesidad de establecer una cultura preventiva que afecte a todos los integrantes
de las empresas. Esta cultura preventiva se basa en el establecimiento de derechos y obligaciones
para la empresa y los trabajadores.
En el caso de los puentes grúa además de los derechos y deberes generales (formación,
representación vigilancia de la salud) tiene una serie de derechos específicos como son la
utilización por la persona que posea la formación y la capacidad necesaria que le habilite a dichos
trabajos y la realización de las operaciones de mantenimiento por personal cualificado.
Las medidas anteriormente descritas son fundamentales en un trabajo como el que se
realiza con puentes grúa, pues el riesgo de tener un accidente es proporcional a la no observancia
de unas normas de seguridad básicas en cuanto el mantenimiento, manejo y capacidades del usuario

Ninguno

Contenidos
Introducción
Objetivos
Ley de Prevención de Riesgos Laborales
Reglamento de Los Equipos De Protección Individual
Real Decreto Para La Utilización De Los Equipos De Trabajo
Puente grúa

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