Curso de Orientación Sociolaboral |
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| Tipo de curso: |
Cursos de especialización |
Metodología: |
A distancia |
| Centro: | Intervención Social | Nº de horas: | 125.00 |
| Sedes: | No presencial | ||
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| Precio: | 200.00 € | Titulación otorgada: | Emitida por el centro |
| Promoción especial: | Beca |
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Justificación/Descripción del curso:
El curso se presenta en modalidad a distancia, y cuenta con los siguientes materiales:
- Material didáctico: En el que se exponen los diferentes contenidos a tener en cuenta a la hora de desarrollar la labor de Orientación Sociolaboral. - Material de apoyo: Contiene documentos Anexos de interés como notas y artículos de prensa, informes estadísticos, formularios, modelos de herramientas para la búsqueda de empleo, direcciones de referencia para aclarar y ampliar contenidos, etc. - Material de evaluación: Cuestiones relacionadas con el contenido, desarrollado en los diferentes bloques y cuestiones de investigación, análisis y desarrollo. - Proyecto fin de curso: Planteamiento de un caso práctico, cuyo objetivo es, al igual que el material de evaluación, la revisión de los conocimientos adquiridos de una forma global y práctica. - Certificado acreditativo: una vez recibidos en el gabinete los ejercicios de evaluación y el proyecto, estos son corregidos por el equipo pedagógico y se reenviarán al alumnado, con las correcciones y notas aclaratorias pertinentes acompañados del certificado acreditativo de 100 horas teóricas y 25 horas prácticas. |
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Requisitos de acceso al curso:
No se exigen
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Temario cubierto por el curso:
BLOQUE 1: MERCADO DE TRABAJO.
- Tema 1. Mercado de trabajo. - Tema 2. La demanda de empleo. - Tema 3. Oferta de empleo. - Tema 4. Formación profesional. - Tema 5. Intermediación laboral. - Tema 6. El empleo en Internet. BLOQUE 2: ORIENTACIÓN PROFESIONAL PARA EL EMPLEO. HERRAMIENTAS PARA LA ORIENTACIÓN SOCIOLABORAL. - Tema 1. Orientación vocacional: la orientación clásica. - Tema 2. La orientación en el contexto educativo. - Tema 3. La orientación para el empleo. - Tema 4. El profesional de la orientación. Perfil y funciones. - Tema 5. Metodología general de la orientación aplicada. - Tema 6. Metodología general en acciones grupales. Características. BLOQUE 3: TÉCNICAS DE BÚSQUEDA ACTIVA DE EMPLEO. - Tema 1.todas las técnicas de búsqueda de empleo. - Tema 2. Criterios para seleccionar las técnicas de búsqueda más adecuadas. - Tema 3. Herramientas de búsqueda de empleo. Herramientas de búsqueda 1: el Curriculum Vitae. - Tema 4. Herramientas de búsqueda de empleo. Herramientas de búsqueda 2. Cartas de presentación. - Tema 5. herramientas de búsqueda de empleo. Herramientas de búsqueda 3: cómo presentar solicitudes o instancias. - Tema 6. Técnicas de búsqueda de empleo. - Tema 7. La selección de personal: cómo eligen o te rechazan para un puesto de trabajo. BLOQUE 4: INSERCIÓN SOCIOLABORAL DE COLECTIVOS CON ESPECIALES DIFICULTADES DE INTEGRACIÓN. - Tema 1. Jóvenes. - Tema 2. Mujeres. - Tema 3. Personas paradas de larga duración mayores de 45 años. - Tema 4. Personas con discapacidad. - Tema 5. Personas Inmigrantes. BLOQUE 5: ORIENTACIÓN PARA EL AUTOEMPLEO. - Tema 1. Actitudes emprendedoras que ha de tener la persona que decida crear una empresa. - Tema 2. Decisión de crear una empresa. La idea inicial. - Tema 3. Plan de empresa. Consideraciones generales. - Tema 4. Elección de la forma jurídica que tendrá la empresa. - Tema 5. Proceso de constitución y trámites a seguir para la puesta en marcha de una empresa. - Tema 6. Contrato de trabajo. - Tema 7. Programa para el fomento del empleo para el año 2006. Incentivos. - Tema 8. Salario mínimo interprofesional. - Tema 9. Financiación. |
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