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Oposiciones Administrativo Coorporación Local - Sólo Madrid

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Tipo de curso:
Oposiciones
Metodología:
Presencial
Centro: FORO Formación Nº de horas: 0.00
Sedes: No presencial

Precio:A consultar Promoción especial:Facilidades de pago

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Justificación/Descripción del curso:

!!! ATENCION !!! Este centro sólo atiende solicitudes de residentes en Madrid

Nuestro plan de estudio se centra en las exigencias que demanda la empresa moderna. Actualmente, y cada vez más, se requieren profesionales capaces de resolver conflictos eficazmente, aprovechar adecuadamente las oportunidades y satisfacer necesidades con una clara visión para desarrollar proyectos.

Sabemos que una preparación consistente, teórica y personal, es imprescindible a la hora de asistir al alumno en la superación de los rigurosos procesos de selección. Por ello ponemos a su cargo toda nuestra experiencia y buen hacer durante el desarrollo del curso y tras su finalización

Contenido del curso:

- Guía del alumno.
- Glosario.
- Temario específico.
- Temario común.


Requisitos de acceso al curso:


  1. Ser español o nacional de un Estado miembro de la Unión Europea.

  2. Tener cumplidos 18 años y no exceder de la edad de jubilación forzosa.

  3. Hallarse en posesión o en condiciones de obtener el título de Graduado Escolar, Formación
  4. Profesional de Primer grado o equivalente.

  5. No padecer enfermedad ni estar afectado por limitaciones físicas o psíquicas que sean incompatibles con el desempeño de las correspondientes funciones.

  6. No hallarse inhabilitado para el ejercicio de las funciones.

  7. No haber sido separado, mediante expediente disciplinario, de cualquiera de las Administraciones Públicas.



Temario cubierto por el curso:

1. La Constitución española de 1978: estructura y contenido. Principios generales. Los derechos y deberes fundamentales de los españoles.

2. Garantías de los derechos fundamentales y de las libertades públicas. El Defensor del Pueblo. El Tribunal Constitucional. Reforma de la Constitución.

3. La Corona: funciones constitucionales del Rey. Sucesión y Regencia. Las Cortes Generales: composición, atribuciones y funcionamiento.

4. El Gobierno y la Administración. Relaciones entre el Gobierno y las Cortes Generales.

5. El Poder Judicial.

6. Organización territorial del Estado en la Constitución. La Administración Local. Comunidades Autónomas: Estatutos de Autonomía.

7. La Administración General del Estado. El Consejo de Ministros. El Presidente del Gobierno. Los Ministros. Los Secretarios de Estado.

8. Principios de actuación de la Administración Pública. Sometimiento de la Administración a la Ley y el Derecho. Fuentes del Derecho Público.

9. El acto administrativo: concepto, clases y elementos. Su motivación y notificación. Eficacia y validez de los actos administrativos.

10. Capacidad de obrar ante las Administraciones Públicas. Concepto de interesado. Representación. Pluralidad de interesados. Identificación.

11. Derechos de los ciudadanos en sus relaciones con las Administraciones Públicas. Derecho de acceso a archivos y registros públicos.

12. El procedimiento administrativo. Concepto, naturaleza y principios generales. Fases del procedimiento.

13. Los recursos administrativos: concepto y clases.

14. La Administración Local. Entidades que comprende. Régimen Local Español. Principales leyes reguladoras del Régimen Local.

15. El Municipio. Competencias. La organización de los municipios de régimen común.

16. La organización de los municipios de gran población (I). Ambito de aplicación. El Alcalde. Elección. Atribuciones. Los Tenientes de Alcalde.

17. La organización de los municipios de gran población (II). El Pleno. La Junta de Gobierno. Funciones. Régimen de sesiones. Composición de la Junta de Gobierno de la Ciudad de Madrid.

18. La organización de los municipios de gran población (III): la Asesoría Jurídica. Organos Directivos. El Consejo Social de la ciudad. La Comisión especial de sugerencias y reclamaciones. Organos de Gestión económico-financiera.

19. La Organización central en el Reglamento Orgánico del Gobierno y de la Administración del Ayuntamiento de Madrid: las Áreas de Gobierno y su estructura interna. Órganos superiores de las Áreas de Gobierno; Órganos Centrales directivos. Número y denominación de las actuales Áreas de Gobierno.

20. La Organización territorial en el Reglamento Orgánico del Gobierno y de la Administración del Ayuntamiento de Madrid. Los Distritos: disposiciones generales. El Concejal Presidente, estructura administrativa y Gerencia del Distrito.

21. La provincia en el Régimen Local. Organización provincial. Competencias.

22. La Comunidad de Madrid: proceso de formación. Instituciones de Gobierno. Competencias.

23. Ordenanzas y Reglamentos de las Entidades Locales. Procedimiento de elaboración y aprobación.

24. Los Bienes de las Entidades Locales. Bienes de Dominio público. Bienes Patrimoniales

25. Intervención de los entes locales en la actividad privada. Clases de licencias y procedimientos de concesión en el Ayuntamiento de Madrid.

26. Los contratos administrativos en la esfera local. Subdirección General de Selección de Personal Funcionario y Laboral Aux. Administrativo.

27. El Registro de entrada y salida de documentos. Requisitos en la presentación de documentos. El Archivo: concepto, clases y principales criterios de ordenación. Comunicaciones y notificaciones.

28. Haciendas Locales. Presupuesto municipal. Recursos de los municipios.

29. Gestión económica local. Ordenación de gastos y ordenación de pagos.
Órganos competentes.

30. Formas de intervención de la Administración en el uso del suelo y de la edificación. Ley del Suelo y Ordenación Urbana. Los planes de Urbanismo.

31. Antecedentes y elaboración del Plan General de Ordenación Urbana de Madrid. Significación y manejo de sus documentos. Principales determinaciones.

32. El personal al servicio de las Entidades Locales. Estructura de la Función Pública Local. Clases de funcionarios al servicio de la Administración Local. Adquisición y pérdida de la condición de funcionario. Derechos y deberes.

33. El personal al servicio de las Entidades Locales (continuación). Sistema retributivo. Régimen disciplinario. Incompatibilidades. Responsabilidad civil, penal y administrativa. El sistema de protección sanitaria y de
derechos pasivos.

34. Concepto de informática. El ordenador personal: sus componentes fundamentales y dispositivos perífericos. Sistema operativo. Redes informáticas.

35. Ofimática: objetivos. Aplicaciones ofimáticas, en especial el tratamiento de textos, las bases de datos y hoja de cálculo.


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    Sus tags: gobierno, administración, organización, concepto, personal, municipios, derechos, entidades

    Términos relacionados: entidades locales, régimen local, administración local


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