Oposiciones

A distancia

Actividades que desarrollan: Trabajos en oficinas de las Consejerías o de las Delegaciones de las mismas en las provincias de la Comunidad Autónoma.

Plazas convocadas en los últimos años:

En el año 2001 se convocaron 275 plazas.

En el año 2003 se convocaron 145 plazas.

En el año 2006 se convocaron 355 plazas.

Categoría: Corresponde a la de funcionarios de carrera, grupo D.

Sueldo: Dependiendo del puesto de trabajo es de una media de 780 euros.

1º Ser español o nacional de un Estado miembro de la Unión Europea o nacional del Reino de Noruega o de la República de Islandia.

2º Tener cumplidos los 18 años de edad y no haber alcanzado la edad de jubilación forzosa.

3º Estar en posesión del título de Graduado en Educación Secundaria, Técnico (Formación Profesional de Grado Medio) o equivalente.

4º Poseer la capacidad necesaria para el desempeño de las correspondientes funciones.

5º No haber sido separado, mediante expediente disciplinario, del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas, ni estar inhabilitado para el desempeño de funciones públicas.

TEMARIO:

Consta de varias Unidades de Estudio, cuyos principales contenidos son:

- Derecho Constitucional.

- Estatuto de Extremadura. Función Pública. Contrato de Trabajo.

- Personal Laboral. Contratos de la Administración. Hacienda Pública.

- Procedimiento Administrativo. Documentos e Información.

- Informática Extremadura.


EXAMEN


El procedimiento de selección será el de concurso-oposición, y constará de las siguientes fases:


A) Fase de oposición: Se compondrá de dos ejercicios obligatorios y de cáracter eliminatorio cada uno de ellos.


Primer ejercicio: Consistirá en contestar en el tiempo máximo que señale el Tribunal y que no excederá de 84 minutos, a un cuestionario formado por 74 preguntas con cuatro respuestas alternativas, de las que sólo una de ellas será la correcta. De dicho cuestionario 60 preguntas versarán sobre el programa de materias específica y 14 preguntas sobre el programa de materias comunes. El cuestionario que se proponga a los aspirantes contendrá, además, otras 10 preguntas adicionales tipo test, las cuales sustituirán por su orden a aquellas preguntas que, en su caso, sean objeto de anulación con posterioridad al inicio del ejercicio.


Segundo ejercicio: Consistirá en la transcripción de un texto o en la elaboración de un documento a partir de otro, que será facilitado al opositor, acompañado de las instrucciones correspondientes, utilizando el procesador "OpenOffice Writer 2.0". En este supuesto se valorará la capacidad de los aspirantes para la composición, modificación y corrección de documentos escritos utilizando el citado procesador, así como el conocimiento de sus funciones y utilidades.


B) Fase de concurso: Consistirá en la valoración de méritos por servicios prestados para cualquier Administración Pública como funcionario, estatutario, interino, laboral fijo, laboral temporal o contratado de colaboración temporal en régimen de derecho administrativo.

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