En este momento, la necesidad en los cambios productivos en las empresas pasa por la preparación de profesionales expertos en el factor humano, la formación a nivel Gestor o nivel Dirección son imprescindibles para cumplirlos.
Requisitos de acceso al curso:
Dirigido a Titulados Superiores o Diplomados, o personas de los departamentos de personal de RR.HH. de las empresas, que necesiten adquirir o mejorar sus conocimientos.
Temario cubierto por el curso:
Carga lectiva de 150 horas, sobre Entorno Empresarial; Soporte legal de los RR.HH.; Gestión de los RR.HH.; Auditoría de los RR.HH.; y Desarrollo del proyecto (150 horas).
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